La UManizales realiza simposio sobre los aportes de la gestión humana al desarrollo de una cultura de la innovación

Manizales, jueves 27 de enero de 2022. La Universidad de Manizales, a través de la Maestría en Gerencia del Talento Humano, realiza el Simposio “Aportes de la gestión humana al desarrollo de una cultura de la innovación”, este viernes 28 de enero, desde las 8:00 a.m., en el auditorio Hugo Salazar García. El evento es gratuito y los interesados pueden inscribirse en /Webinars/formulario-fcsh

La conferencia inaugural se titula: "Construyendo la cultura innovadora en las empresas", a cargo de Yesenia Sánchez Tovar, doctora en Economía de la Universidad de Zaragoza, España, y profesora e investigadora de la Universidad Autónoma de Tamaulipas.

Desde las 2:00 p.m. se presentarán dos experiencias empresariales, la primera de ellas denominada: “Cultura innovadora como soporte de la estrategia de innovación. Caso de Esenttia S.A. del grupo Ecopetrol”, que tendrá como invitados a Milena Ortega Buelvas, ingeniera industrial y magíster en Gestión de la Innovación y del Conocimiento, y Juan Carlos Álvarez Giraldo, ingeniero químico, especialista en Gerencia de Proyectos de Ingeniería, y magíster en Administración de Empresas.

Posteriormente, se tendrá el caso empresarial de cultura de innovación Incauca, Providencia y Sucroal; que hará Lorena Ginan Fredich Figueroa, directora Conocimiento e Innovación de esta organización.

Los estudiantes presentan sus trabajos

Entre las 10:00 a.m. y las 12:00 m. y luego de las 4:00 p.m. estudiantes de la maestría socializarán algunos proyectos investigativos que vienen desarrollando.

10:00 a.m. Ponencia 1. Influencia de la cultura organizacional en los tipos de innovación en organizaciones del sector servicios colombiano. Luz Marina Álzate G., Sebastián Merchán Zuluaga y Stella Carolina León, estudiantes maestría.

10:30 a.m. Ponencia 2. Influencia de la cultura organizacional en la innovación radical e incremental: un análisis en organizaciones del sector servicios en Colombia. Ana María Rivas Gómez y Luz Piedad Vallejo Duque, estudiantes maestría.

11:00 a.m. Ponencia 3. Prácticas de gestión humana que soportan una cultura innovadora. Un estudio de caso colombiano. Mónica Ballesteros Marulanda, Chayhan Camacho Acosta y Marcelo Restrepo Palacios, estudiantes maestría.

11:30 a.m. Ponencia 4. Condiciones internas y externas que enfrentan las áreas de gestión humana para generar o desarrollar la cultura innovadora: un estudio de caso. Fernando de Jesús Álzate Cuervo y Anderson Felipe Tangarife Álvarez, estudiantes maestría.

4:15 p.m. Ponencia 5. El capital intelectual: Una aproximación desde los modelos Skandia/Intellectus. Juliana Alonso Sabogal, estudiante de la maestría

4:45 p.m. Ponencia 6.  Caja de Herramientas para el trabajo del talento humano transgénero en Manizales. Esteban Puentes Méndez, estudiante de la maestría

5:00 p.m. Conclusiones de cierre por Jorge Iván Jurado, director Maestría en Gestión del Talento Humano.

De interés: Si está interesado en conocer más sobre esta maestría podrá comunicarse a las líneas de WhatsApp: 320 6949566 - 311 7734152 - 311 7734145 o ingresar a /?u_course=maestria-en-gerencia-del-talento-humano